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危险啊孩子-第113部分
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也坚信这一点。以后大家有大把合作机会。”
夏天说:“谢谢余总的捧场。你的讲话让我想起了税务局的广告词:‘谢谢你的支持,正是由于你的纳税,才有深圳的辉煌。’我也一样。”
“想不到夏经理还是才子呢!”杨铭文适时赞扬道。
下午,叶佬来到夏天的办公室,对夏天说:“夏经理,我今天跟你告别。这个信贷总经理,我不当了。”
夏天好奇地问:“我们大家处得好好的,为什么就不当了呢?”
叶佬说:“我现在上了年纪,跟不上时代了。另外,我也要回惠州带孙子了。我向庄总推荐了你,说你有能力当好这个信贷总经理,你好好干吧!”
“服务社是不是发生什么事了?”夏天问。
叶佬迟疑片刻,说:“我跟庄宇也想不到一块去,你看那安延公司的贷款,一些下子就增加3000万。我看,干下去也没有意思,迟走不如早走。这话,我是只跟你一个人说。”
“这……”夏天竟没有再说出什么安慰的话来。
“夏经理,”正在这时,杨铭文来了,算是解了两人的套,叶佬马上离开了。这杨铭文来是要办理贷款手续的。在他申请的1500万元的贷款中,有800万元是在贷款抵押手续没有办妥时要出帐,以解决利差、取回抵押房地产证的费用。他就是冲着这800万而甜甜地叫了一声“夏经理”。
夏天到了信贷员办公室,从欧忠诚手中拿来贷款资料,在信贷经理意见栏中签了意见,就带着杨铭文一起来到庄宇办公室,庄宇与杨铭文聊了一会儿,便签了“同意”两个字。夏天将庄宇签过字的借据送到营业部,不到半个小时,800万贷款便到了揭鹏公司的帐上。
杨铭文看看钱已到帐,握着夏天的手,点着头,说:“谢谢你,夏经理!”转身回他的公司去了。
第二部 77、搞贷款高小姐心急,拉存款老余头帮忙
1994年6月3日,深圳(大韩)投资发展公司的高丽小姐来到湖贝金融服务社,在营业厅与吴冬梅打过招呼,吴冬梅马上出来,迎接高小姐并把她带到夏天办公室。夏天热情地对这位长得牛高马大的高丽小姐让坐。看了一眼她的相貌后想,这种人不像是刁钻之辈,只要他们经营得好,与他们打交道应该可以。然后,看了她拿来的准备贷款的资料。
夏天发现协办存款的是华侨公司的业务人员。便说:“这个公司跟我们打过交道,可以相信。你们可以叫他们把握机会抓紧把存款引进来。”
过了一会儿,夏天又说:“你的项目我看也是可以的,我原则上同意贷款,但是拿海关监管的物资抵押的话,要有海关同意抵押的证明。你们要办好这个手续,才能做得下贷款。”
后来,高小姐热情邀请夏天到他们公司“指导工作”,夏天本来不想去,但是盛情难却,最后还是上了高小姐的轿车。十来分钟后,来到了在爱国路轻工大厦的公司办公室。他们公司的办公室可以说是一厅两间。大厅供员工办公之用,一个房间作为办公室李主任办公。另一个房间就是作为公司总经理的高丽小姐办公之处了。
大韩公司的办公室主任李先生是个比较内秀的年近三十的男人,戴着一副防辐射的金边近视眼镜,显得很文静稳重。可能由于眼镜的缘故,有时从不同的角度看他的眼睛,竟然看到的只是镜片上的幽蓝色的亮光,而看不到他的眼睛。
夏天看得出来,李主任与总经理关系极好。夏天来到高小姐的办公室,李主任马上走过来,倒茶、让座,然后坐下与夏天寒暄起来。他可能从吴冬梅的口中知道夏天是客家人。在介绍公司的业务时,不断介绍他们公司在惠州的发展史。
李先生看着夏天在平静地听着,话锋一转,说:“我们高总是对朋友很负责的女中君子。我们在惠州创业的时候,银行也帮了我们的大忙,我们才有今天。到现在,高姐也没有忘记他们。”说完,他用戴着金边眼镜的小眼睛看了夏天一眼,继续说道:“有一回,农业银行一个办事处主任,被政法部门盯上了,我们高姐硬是承担下来,又花了二十万元把事了了。事后这主任不知多感动,总觉得高姐比男人还讲义气。”
夏天听了这段话,附和说:“应该这样,做人做事讲究正直。我也不喜欢花花肠子多的人。”
李主任听了夏天讲的话,以为夏天认同了他们,接着说道:“就说这次请求你帮我们公司贷款,我们不会忘记你的。这点你要对我们有信心。”
夏天说:“银行和企业在结算、存款、贷款业务中相互依靠。根据双方的需要,会形成比较固定的客户群,也会有相应的人际关系。但这都要时间慢慢培养,我在深圳几年,最不适应的就是:一般来说,深圳在人际关系上相对急功近利的行为。”
这时,高小姐着急地说:“夏经理,我们这次的忙,您一定要帮啊!”
在高小姐说话的时候,李主任掏出身上的钥匙,打开了放在高小姐办公台左侧的保险柜,并把保险柜铁门打得半开,让外面能看到柜里几十扎百元的钞票。然后说:“夏经理,做这笔贷款,我相信你。现在,你要多少报酬,请您在保险柜里自己拿,您拿多少都是看得起高姐和我!”
说完把手一引,想请夏天往保险柜走前一步。
夏天一看这场景,心里想:“今天到了是非场。他们是两个人,而我是一个人,闹不好就出事了。”
心里十分紧张,但嘴上说:“高总、李主任,你们听我说,我办事干脆,不是拿钱就办,不拿钱就不办的人。刚才还听了高总讲义气的故事,我要的是长期的合作与关系,我不喜欢人走茶凉的朋友。所以,你们跟我打交道尽管放心,就说这笔贷款,如果你们取得了海关的同意抵押的证明,我就痛快的给你做下来。如果没有证明,你们就要考虑其他抵押。你们看,同意我的看法吗?”
高小姐红着脸没有说话,李主任正要说什么。这时,夏天的科机响了。夏天一看,是庄宇科的,于是,马上找了个台阶,说:“对不起,庄总要我马上回去。请你们按我说的准备好手续来找我。谢谢了!”
夏天下得楼来,飞快的回到服务社。
夏天回到服务社后,平定了心情,心里说:“以后出门,一定要带一个信贷员在场,这是教训。”
然后,到了庄宇办公室,向他汇报了对深圳(大韩)投资发展公司的调查看法。
庄宇对夏天这段时间的工作也表示满意。待夏天说完,庄宇明知故问地说:“你统计出来吗:现在完成存款任务没有?”
夏天说:“大约有2500万了,到月底可以上到3500万元。我没有挖存在梅林的存款,梅林那边还保持3000万元上下。他们每月给我发存款奖。”
庄宇说:“你一步一个脚印的干,很好。做事业的人,就是不能夸夸其谈。”
夏天很有同感地说:“是。”
庄宇红着脸对夏天说道:“现在有个事,我和秦副总、陈经理通了气,你上次经办的金凯歌发展有限公司的转存款,不是办妥了吗?现在他又说,项目资金不够,要求我们再给他500万存款,打到广东发展银行深圳分行,要你办一下。”
夏天说:“利率水平多少?”
庄宇问:“你看多少合适?作为老朋友也不能太高。”
夏天听了庄宇的话,客观的说:“现在一年期的定期存款的社会利率水平不会低于月息一分六。有的到了两分,甚至更高。”
庄宇说:“那就定在一分六吧!你做个方案,我签个字,把存款打出去。”
夏天说:“好的。但是,你也要跟周凯歌说一声,除了存款单上的利率,剩下的利差,要在打款前给我们。这是没有官司打的欠款,上次的都还没有给,时间久了我们不好下台。”
庄宇说:“我告诉他在这次打款前一次全部付清。”
“那我就去办了!”夏天说完准备离开。
“你等等。下午准备召开一个营业部的丢失存单分析会,你也参加。”庄宇说。
夏天说:“好的。”
于是,夏天回到自己办公室写起划款方案来。这时,秦现虹进来说:“夏经理,周凯歌那笔划款,我没有意见,但是,服务社不能亏本,而且那个利差要收到。要不然,我们以后没有办法向股东交代。”
夏天说:“对,对!这次我们一定把关。”
下午,在服务社会议室里,椭圆型的会议桌旁坐着庄宇、秦现虹、张经经、王抗日、陈士清,营业部的当事人林运也到了,坐在庄宇的对面。
夏天进来,找了一个靠近林运的位子坐了下来。
这时,秦现虹主持会议说:“下午的会议开始了。今天我们开的是部门负责人会议。会议讲几个问题:一是总结营业部上次丢失存单的教训;二是请庄总谈一下开业一个月来的工作,并对这个月的工作做个总的部署。下面,先来第一个议题,怎么样,请营业部的同志先谈一下?”
秦现虹讲的“营业部的同志”,在会议室有两人,一是当事人林运,二是主任张经经。只听张经经说:“林运,你说吧。”
林运说:“这事怪我不小心,那天我开好存单后,因为是夏经理的客户想交给夏经理。不知怎么的没有给他,后来竟忘了这事。当我想起来的时候,存单已经不在了。这时我才着急起来。求夏经理帮我挂失。但是,夏经理要求我要向领导报告,我很害怕领导知道了因此丢了工作,所以拖了几天想自己找回来。我的问题一是丢存单;二是不及时向领导报告。我请求领导给我改正错误的机会,不要炒我鱿鱼。”
林运讲完后,张经经说:“从营业部和我的责任来看,没有建立有价单证的管理制度,这是一个严重的失误。我想从以下方面加强对人的管理……”
会上,大家都说了几句后,剩下夏天没有发言。庄宇说:“夏经理你的看法呢?”
夏天本来不想说,但庄宇点名,便说道:“我看,从向前看的角度来说,这事可以吸取的教训是:第一,营业部必须立即安排重要单证的专人管理,专人开出,但是要与印鉴分人保管,重要单证的领出、使用要签收。也就是说,在做这个事时不可能一个人搞掂,要两个人以上。第二,员工经办业务要有操作岗位和监督复核岗位,并承担责任。第三,当日发生的业务差错不过夜,一定要搞清楚才下班。这点在以后开通了网络后更是马虎不得。我的看法就是这样。”
庄宇听夏天讲完,说道:“这事大家还是要回去消化,我们主要目的是:营业部不能出乱子。这点还要张老师费心。现在,我来说说开业一个月的情况。”
庄宇正准备说下去,秦现虹说:“林运,你可以走了。”林运起身离开了会议室。
庄宇接着说:“我们开业了一个月多几天,现在的存款是2。3亿,贷款是1。4亿,发展势头是非常好的。服务社全体员工心往一处想,劲往一处使——就是一心想着发展业务。这也符合邓小平到深圳讲的:‘发展才是硬道理’。我们现在聚在一块,就是要利用服务社这个平台,发展它,给股东丰厚回报的同时,也让我们大家改善经济待遇,也发财。是不是?但是,我们看一看一个多月的情况,发展是不平衡的,我们十来个信贷人员,有的差不多上3000万了,有的100万还不到。这里面可能有个人的方法的问题,能力的问题,勤劳与懒散的问题,等等。人事部要给信贷部打招呼:三个月内完不成任务的信贷人员要清退,同时可以再进一批信贷员,这就叫做不养闲人,能者上、庸者下。”
……
“夏经理吗?我是余立言。”一大早,夏天第一个到办公室,听到电话响,拿起电话,传来华侨公司余立言的声音。
夏天说:“余总早上好!为什么这么早就上班了?”
余总说:“还不是因为你!我想问你一下,我的业务员说,大韩公司准备在你那儿做贷款,能做下来吗?”
“余总是不是担心存款没有办法补利差?”夏天问。
“那当然!如果做不下来,我把存款打进去,不是被人家打吗?”余立言说。
夏天如实回答说:“贷款户我看了,项目方面我是同意支持的,但是涉及抵押物是海关监管物资,要海关出证明才可以。”
“是不是做得下与做不下在两可之间?”余立言关切的问。
夏天说:“这点与你关系不大,我告诉过大韩公司,存款可以进。就是说,不论怎么样,我会负责把利差打到你公司的帐上。但是,你必须告诉我真实的利率。”
余立言说:“这样我就放心了!利率水平还是与上次的一样,今天把700万存款打过去怎样?”
“利率是高了点,可以过来。”夏天说。
“那么,我就叫业务员到你那里去。”
“好的。”夏天说。
上午十点
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